Der Gerichtshof der Europäischen Union (EuGH) hatte sich in einer Entscheidung vom 06.12.2012 (C-152/11) mit der Frage zu befassen, obMehr
Arbeitsrecht
Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes – Leiharbeitnehmer bei Betriebsgröße zu berücksichtigen?
Gemäß den gesetzlichen Regelungen gilt das Kündigungsschutzgesetz für nach dem 31.12.2003 eingestellte Arbeitnehmer nur in Betrieben, in denen in derMehr
Kein Anspruch auf Entfernung aus Personalakte allein wegen Zeitablaufs
Fragestellung Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat sich in seiner Entscheidung vom 19.07.2012 (2 AZR 782/11) mit der Frage befasst, unter welchenMehr
Kündigungsschutzklage wahrt tarifliche Ausschlussfrist
In Tarifverträgen ist häufig geregelt, dass Ansprüche verfallen, wenn sie nicht binnen einer bestimmten Frist schriftlich und im Fall derMehr
Anwendbarkeit des Kündigungsschutzgesetzes Leiharbeitnehmer bei Betriebsgröße zu berücksichtigen?
Gemäß den gesetzlichen Regelungen gilt das Kündigungsschutzgesetz für nach dem 31.12.2003 eingestellte Arbeitnehmer nur in Betrieben, in denen in derMehr