Nachträglich Kündigungsgründe liefern? Ist das möglich? Eine Klinik kündigte den bei ihr seit dem Jahr 2000 angestellten Chefarzt im JahrMehr
Arbeitsrecht
Sachgrundlose Befristung und Vorbeschäftigung
Ausgangslage Schon häufiger habe ich in meinen Beiträgen folgendes thematisiert: Ein Mitarbeiter wird von einem Arbeitgeber mit einem befristeten VertragMehr
Personalakte: Entfernung einer Abmahnung
Wie leicht lässt sich eine Abmahnung aus der Personalakte entfernen? Meint ein Arbeitgeber, ein Arbeitnehmer habe gegen arbeitsvertragliche Pflichten verstoßen,Mehr
Kündigungsfrist bei Arbeitsverträgen mit Hausangestellten
Ausgangslage: Kündigungsfrist für Hausangestellte? Kündigungsfristen bei Arbeitsverhältnissen sind dadurch geprägt, dass im Gesetz (§ 622 BGB) geregelt ist, dass ArbeitnehmerMehr
Können Arbeitgeber die Probezeit verlängern?
Sachverhalt Wird ein Mitarbeiter neu eingestellt und erhält einen Arbeitsvertrag, wird in aller Regel eine Probezeit vereinbart. Diese beträgt –Mehr